当前工作机会

欲了解更多有关佛罗里达州法院系统的信息，请访问其网站 http://www.flcourts.gov/.

如需更多招聘信息，请通过电子邮件联系Hannah Norcini norcinih@cqshihui.net.

该职位进行数据分析，以改善法院的运作和程序. 该职位为多个司法委员会提供工作人员支持. 个人将是一个积极主动的人, 适应模棱两可和应付多个项目, 有远见和创造力(同时注意细节)，喜欢在快节奏的动态环境中工作. 该职位涉及确定和发展新的资助建议和资助方法. 它协助制定与资源分配和管理有关的预算政策. 此外，该职位评估拟议的立法并制定立法预算要求. 该职位在高级法院业务顾问和资源规划小组业务经理的有限监督下工作.

统计学学士学位, 经济学, 研究方法, 数学, 或者一个密切相关的领域.

额外的相关经验可以代替每年推荐的教育水平.

四年相关工作经验, 包括应用统计研究或统计分析的经验.

额外的相关教育可以代替每年推荐的经验, 不包括管理经验.

知识要求:佛罗里达州法院系统组织, 操作, and jurisdiction; Interpreting and researching 佛罗里达的律例; Interpreting and researching 佛罗里达 Rules of Court; Court 政府 programs and principles; Quality man年龄ment principles; Methods and principles of accounting; Knowledge of relational databases, 相关编程语言, and information technology; and research, 设计, 数据收集方法.

技能与能力要求:优秀的文字表达能力, 口服, and interpersonal communication skills; Organize and man年龄 multiple assignments or projects, 协调会议, and analyze business process; Data collection, 统计分析, 建模, and presentation; Proficient personal computer skills (Word, Excel, Adobe Acrobat, 演示文稿, 情景应用程序, R); Apply consistent functional data driven solutions to a variety of diverse problems.

有两个职位需要填补.

熟悉佛罗里达州法院系统者优先.

了解制定立法预算要求和使用资金公式分配资源者优先.

有向委员会、委员会或工作组提供人员支持的经验.

佛罗里达州法院系统提供了佛罗里达州雇员福利的全面选择:佛罗里达州退休系统的会员资格, 可选择参加有补贴的健康保险计划, 选修生活课程, 牙科, 和伤残保险计划, 还有定期付费人寿保险.

佛罗里达州法院系统是一个刑事司法机构. 成功的申请人将被采集指纹，以便进行犯罪记录核查. 这个职位的雇用取决于一个令人满意的犯罪背景调查.

根据第110节.205(2)(c), 佛罗里达的律例, 佛罗里达州法院系统(司法部门)的职位不包括在职业服务系统中.

通过佛罗里达人民第一州就业网站提交当前和完整的在线州就业概况申请, 浏览州法院系统网页，网址为 http://jobs.myflorida.com/.

必须提交一份申请，列出你所申请的适当的班级名称和职位编号. 你的申请必须在晚上11点59分之前收到.m. 截止日期. 当使用佛罗里达以人为本的就业网站申请时，需要使用该系统的帮助, 请致电1-866-663-4735与人民第一服务中心联系.

成功的申请者将接受犯罪背景调查.

我们是一个机会均等的雇主. 我们没有种族歧视, color, 种族, 性或性别, 宗教或信仰, 国家的起源, 年龄, 婚姻状况, 遗传, 残疾, 或政治观点或从属关系.

我们只雇用你.S. 公民及合法授权的外籍劳工.

如果您需要住宿参与申请或选择过程, 请按每个职位的联系方式与联系人联系.

使用TTY或TDD的人可以通过佛罗里达州中继服务呼叫联系人:语音是1-800-955-8770, TDD是1-800-955-8771, 全国中继服务是711.